Thực hiện chỉ đạo của UBND thành phố, UBND quận Dương Kinh ban hành Kế hoạch triển khai Quyết định số 1268/QĐ-TTg ngày 19/10/2022 của Thủ tướng Chính phủ về phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp đến năm 2030”:

        1. Mục đích: Cụ thể hóa những nhiệm vụ trong Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp đến năm 2030” của Thủ tướng Chính phủ; góp phần nâng cao kĩ năng, nghiệp vụ, tay nghề, công nghệ số trong công nhân lao động trong các doanh nghiệp trên địa bàn quận. Nâng cao nhận thức của các cấp ủy Đảng, chính quyền, đoàn thể, doanh nghiệp và nhân dân về đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp, góp phần nâng cao đời sống, thu nhập, tạo được việc làm ổn định cho công nhân lao động.

        2. Yêu cầu: Việc đề ra chỉ tiêu, nhiệm vụ và giải pháp phải đồng bộ, toàn diện, đảm bảo tính khả thi, triển khai đảm bảo nghiêm túc, hiệu quả, xác định rõ các nhiệm vụ trọng tâm, trọng điểm, tránh hình thức. Quá trình triển khai phải gắn với việc thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của địa phương, ngành, đơn vị, doanh nghiệp, phù hợp với điều kiện chung của quận, tạo sự phát triển đồng bộ, hài hòa giữa kinh tế - xã hội và giáo dục.

        3. Mục tiêu chung: Tiếp tục khơi dậy, phát huy truyền thống hiếu học của người dân trên địa bàn quận; tuyên truyền, vận động và tạo mọi điều kiện để công nhân lao động tại doanh nghiệp trên địa bàn quận hình thành thói quen tự học, tích cực học tập suốt đời nhằm nâng cao kiến thức, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, tay nghề; tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin trong công việc, tiếp cận hệ thống giáo dục mở, góp phần đẩy mạnh phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư và hội nhập quốc tế.

        4. Mục tiêu cụ thể

        a) Về chính trị, pháp luật: Phấn đấu đến năm 2025 đạt 80%, đến năm 2030 đạt 90% công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn quận được tuyên truyền, phổ biến, học tập, quán triệt những chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước có liên quan đến công nhân lao động gắn với chức năng, nhiệm vụ của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam.

        b) Về trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp: Phấn đấu đến năm 2025 đạt 20%, đến năm 2030 đạt 25% công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn quận đạt trình độ cao đẳng, đại học. Phấn đấu đến năm 2025 đạt 60%, đến năm 2030 đạt 75% công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn quận tham gia học tập nâng cao trình độ tay nghề, kỹ năng nghề.

        c) Về kỹ năng sống: Phấn đấu đến năm 2025 đạt 50%, đến năm 2030 đạt 75% công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn quận tham gia học tập các nội dung giáo dục kỹ năng sống.

        d) Về ứng dụng công nghệ thông tin, công nghệ số: Phấn đấu đến năm 2025 đạt 40%, đến năm 2030 đạt 65% công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn quận được phổ biến về công nghệ thông tin, công nghệ số.

        e) Về mô hình học tập: Phấn đấu đến năm 2025 đạt 30%, đến năm 2030 đạt 50% công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn quận đạt danh hiệu “Công dân học tập” do cơ quan có thẩm quyền ban hành./.

Quốc Vũ